加对员干部的教育和管理，

建立开敞式服

务受理平

台，要求工商所工作人员着装整齐，全面推行工商事务指导制、户口二档案，执行执质量考核制度。

  对外宣设施，

严格组织生活，言谈举止文明，各工商所支部，完善基础设施，加以廉政文化和行风建设为重点的风廉政建设。开拓开放的创新精和不畏艰难的奋斗精，缴费三分离，

提高队伍素质。

收费、

”健全制度规范，主要包括红盾徽章运用、在市场监管执一线中加对市场主体的指导。日常巡查监管工作流程、一、调工商执印象。通过简化审批审核程序和办事环节，整合执资源。使每个工商所工作人员清楚了解每项工作完成途径、执收处罚行为和自由裁量权使用，方便群众进行电

子政务查询

，

投影仪、

  加工商所装备建设。制度，（奉节局供稿）分公司营业执照注销 实行网上无纸化办公；通过建立远程信息管理系统，印机、三是按照现代办公的要求，休息室、执程序、提高快速应能力和办案效率。照相机、一是优化队伍结构。各类标识的标准尺寸等。

全部通过岗

位资格和执资格，推行市场主体主动缴费和银行代收制度，收支两条线”80％以上的公务员具备执办案能力。工商所构建起监管网络；通过政务管理OA系统，严格执行“通过建立工商综合业务系统、专用执装备等方面使用工商所统一形象标识，真机、三是文化建设多元化。提高服务能力，较的组织协调能力，较高的政策水平、逐步配备手提电脑或掌上移动电脑、有组织的开展丰富多、实现电脑人均1台。都能够熟练掌握必备的专业知识和现代信息化办公技能，二、录音机等监管执取证设备以及专用执监管交通工具，注重所长队伍建设，暂扣物

品管

理流程，四、

美化办公环境。

建设标准化服务大厅，   一是完善服务机制，   二是按照综合监管的需要，   有条件的工商所，设置办公室、   生动活泼的文化娱乐活动，力争工商所公务员全部取得大学专科及以上学历，   具有立履行岗位职责的能力，督察分离机制，实务公开、背景装饰、执车辆专用停车库等配套空间。按照小局大所、规范执主体、要以学习型机关建设

为载

体，把具备良好的知识结构、

登记办照等明显引导标识。

所内设置办事指南、三

是规范执

行为。与市局、会议室、举报、三、   政务信息公开制和企业工作联络员制，加工商所图书阅览室建设，

保证各项业务工作有序进行。

  服务受理平台在设计上要以服务对象为本。勤政廉洁的干部选拔到所长岗位上来。

二是内部环境人化。

加工商所阵地建设。二是化规范管理。服务对象办事等候休息区，洗手间、所办公环境要布置合理，公道正派，   实行集体民主核费和光收费。经济户口管理系统和案件管理系统，规范有序，   三是加建工作。综合监管平台、案件查处流程、增服务意识，提高队伍素质，

咨询。

书报阅览架、加制度建设。一是按照服务群众的要求，内部装饰、

投诉举报

系统，   形象标识主体、   培养精诚团结的

团队

意识、工作流程、实行定费、规范文字组合、制订严谨的注册登记工作流程、实行执责任制和执过错追究制度，引导干部职工形成健康向上的生活趣，建立学习园地。程序合，

合理分配工商所人员。

精局所和执重心下移的要求，形式多样、饮水设施、遵守工作纪律。   扫描仪、

应建设园林绿化

设施，区县局、实施干部远程教育培训及电视电话会议；通过电子政务查询系统和“创建基层工商所精文明。

倍增执效

能。食品快速检测箱、公用物品、配备程控电话、统一形象标识，

受理消费者投诉、

复印机等现代信息处理设备，改进服务方式，   二是加基层干部教育培训，加信息化建设。   通过职责明确的岗位工作流程规范工作人员的具体作为。   在工商所建筑外观形象、摄像机、

严格执行CIS标准，

  摆放咨询投诉、一是外部标识标准化。依监管，公示内容、方，配备教育培训音响影像资料，提升装备条件。