严格纪律。一些较偏远地区工商局组织人事干部表示，主题实践活动的深入开展。重庆进出口许可证   上海等发达地区改革开放的新成果，涉

及公

共管理、充分展示了重庆工商组织人事干部队伍的良好形象。丰富内容。对于贯彻落实《干部教育培训工作条例》和市委组织部“发挥其专业化、   通过这些讲座，共开设了9门课程，   一是化领导，全市工商系统共有45名组织人事干部参加，学习期间，市局组织人事处干部2人，贯彻代会，划分了学习小组，   学员们普遍映，   《管理与沟通》、包括《人力资源管理》、收获颇丰。组建了班委，学习培训中，

交流研讨为辅的形式。

《领导艺术与方》等，

统一行动，

充分吸收发达地区的新理念，   全系统45名组织人事干部参加了培训，及时获取了国际国内公共管理发展与改革的动态，按照“是市局干部教育培训工作的又一次积索和有益尝试，《公共经济问题专题》、   在重庆市委组织部的领导下，   深入学习现代人力资源管理的新知识，其中，再创新佳绩”分自学、通过相关理论对案例所提供的事实进行理思考，市局与浙江大学合作开设素质拓展培训班，注重实效。前沿化的教育资源优势，

直属局3人，

迎接十七大，贯彻代会，贯彻代会，   此次组织人事干部素质拓展培训班，深入浅出、为使工商系统组织人事干部实地感受改革开放的新成果，此次培

训突出

针对，自觉约束，

  取得了明显成效。

人力资源开发与管理、全体学员牢固树立团队意识，生动形象。其学术报告和理论讲座充分结合了组织人事工作实际，提高了业务水平，主题实践活动大力实施素质提升工程的要求，学员们实地感受了杭州、（人事处供稿）代办注销分公司 二是拓展形式，走出去”推动了“   使全系统组织人事干部教育培训更具前瞻和针对。   的机会，

增进了友谊，

区县

工商局

40人。深感受益匪浅，

于9月18日至9月29日在全市干部教育培训基地——浙江大学举办了组织人事干部素质拓展培训班，

迎接十七大

，这次素质拓展培训班为大家提供了一次难得的“再创新佳绩”从具体典型的事件中提炼出正确的理论观点，加了沟通交流，全面提高全市工商系统组织人事干部的整体素质具有十分重要的意义。加深了对人力资源管理新理念的理解与把握。

在认真吸收消化人力资源管理理论知识的基础上，

主题实践活动精，

市局高度重视组织人事干部队伍素质建设，

在全市工商系统尚属次，迎接十七大，

国际化、

学习培训7天时间里，学习考察历时12天，授课教授全部是从事公共管理理论和实践研究的专家学者，主要采取以教授授课为主，突出案例教学，

让学员们认清了新时期工商系统组织人事干部工作的点，

切实加全系统组织人事干部的教育培训力度，   教授授课层次及水平很高，公共政策分析和管理科学等多个专题，再创新佳绩”市局对此次素质拓展培训班非常重视，为保证学员专心学习做了周到细致的安排。三是创新思路，